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在美国上班基本稍微有点规模的企业都有在家工作制度,基本每月可以有几天在家工作,更有甚者除了重要的会议完全mobile的员工。在美国的日企也入乡随俗学会了这套拿回日本当成支援少子化的福利制度。
随着保密软件的普及,日本会不会大面积普及在家工作制度?撕破到点不回家装积极,混加班费,那些油腻大叔的逼脸?变成成果主义的社会?大叔在家陪日配,少了很多昼颜?志愿者会长憋出青春的痘子?
最重要的是,发现职场有你没你都能运作,你说可怕不可怕?共享办公室大行其道?
时代在进步,日本也会变的吧。一次性解决老龄化问题?
嗯,咋整?你咋整?社会要变了的话,你咋整啊!
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