松屋，松屋！自己怎么那么弱小！！增加后记

安靜的遺忘

欧阳美希 发表于 2014-4-23 21:00
有，吃任何一份都是200块

不是700以内的话，
是300吗

欧阳美希

安靜的遺忘 发表于 2014-04-24 02:01:32


不是700以内的话，
是300吗

我记得那时候是200快啊，我记错了？还是你们什么时候涨价了？
哦---我那是6，7年前的事了，
估計漲價了吧？！

安靜的遺忘

曾经是松屋某家店等级最高的员工，
有些时候做人做事不要太认真，不然会很累。
就说你那个吃饭的事吧，有的时候店长自己都不打卡，
以后做什么记得长个心眼，要按着规则走，就不会出事。
还有现在有些日本小孩很吊，想好好教育是好的，但是店长在的时候我们什么都别说，
记得埋头干活，。
记得我那时，来了很多高中生，店长在的时候，我什么都不管。
他一走，我就开始开骂了，有些孩子受不了，到店长那里去告状，还是一起上班的中国人告诉我的。
话说我非常照顾他们，只是希望他们能快点成长。很多的中国人都是我一手带起来的。
PS让我更感动的是，店里的中国人说要是你因为那件事离开了，我们全部跟着你走。。哈哈，有那帮兄弟真的很幸福。

安靜的遺忘

欧阳美希 发表于 2014-4-24 02:09
我记得那时候是200快啊，我记错了？还是你们什么时候涨价了？
哦---我那是6，7年前的事了，
估計漲價了吧 ...

我是2011年进的松屋，，

不过在去年已经离开；饿

欧阳美希

安靜的遺忘 发表于 2014-4-24 02:18
我是2011年进的松屋，，

不过在去年已经离开；饿

呵呵---我是2007年进的松屋，半年后因为升学搬家的原因，
离开了，我和他们都相处的很好呢----

安靜的遺忘

欧阳美希 发表于 2014-4-24 02:23
呵呵---我是2007年进的松屋，半年后因为升学搬家的原因，
离开了，我和他们都相处的很好呢---- ...

恩，我们那里也相处的很好，
听店长说，我们那个店社长投资了2亿日元。

2011年9月14开业。在之后工作的两年里，见了社长至少有10次以上。
经常；来我们店视察。
PS 店长就比我们大几岁，18岁在松屋打临时工，20岁成为社员，到28岁的时候，
成为区域经理。总经理非常喜欢他，那个胖子也见了很多面，经常来店里帮忙。

欧阳美希

安靜的遺忘 发表于 2014-4-24 02:32
恩，我们那里也相处的很好，
听店长说，我们那个店社长投资了2亿日元。

其实很多时候一个人可以改变一个店的气氛的，
能不能与他人相处好，是们很高深的学问，我也还在学习当中---
对了，你还是学生吗？
其实真不鼓励一直在料理店打工的，
有机会要尝试一下多行业，
这样为以后自己找工作，选着行业时有帮助的

安靜的遺忘

欧阳美希 发表于 2014-4-24 02:39
其实很多时候一个人可以改变一个店的气氛的，
能不能与他人相处好，是们很高深的学问，我也还在学习当中- ...

哈哈，还是个苦逼的留学僧呢。。
为人处事真的非常重要，，
现在我只会对我在乎的人发火，其他的一干人我全部都无视。
偷偷跟你说下哈，我想以饮食业为自己一生的事业来干。。
就像那年一直想进吉野家，连个面试的机会都不给。
后来幸运的来到松屋，学到很多东西，接下来就是等待机会。
相信有一天，我的店会全部开在吉野家的旁边。。击败他们是我一生的梦想。现在也一直为之努力。

fineshowjp

我郁闷，就为了那事儿？ 我以前打工的店也是上班时间吃饭的，很合理啊。 每个店都有每个店不同的做法，说的好听点是特色。楼主这样很难合群吧。 现代管理讲求的是合作精神，楼主保重啊

黄尚

同情一下。这个就是所谓“中间管理职”的难处了。
（虽然楼主可能不是“管理职”但是干的也算是管理职的工作了吧）
上面压你，下面不服你，结果被夹在中间两头不是人。
哎，工作最难搞的果然还是人际关系呢。